БЕЗОПАСНОСТЬ
1 минута для чтения
180

Сохранить здоровье в жару

30 июня, 2022
0
Сохранить здоровье в жару
Наступили долгожданные солнечные дни, однако так ли все красочно, как мы себе представляли? В настоящее время отмечается тенденция превышения среднего значения температуры воздуха, что может способствовать возникновению чрезвычайных ситуаций и ухудшению здоровья, в том числе и работающих.
 
В Правилах по охране труда установлено определение «Сильная жара – максимальная температура воздуха от +30°С и выше». Во время работы не всегда получается контролировать нахождение на открытом воздухе в период максимальной солнечной активности или в производственных помещениях с повышенной температурой. В связи с этим может ухудшиться самочувствие, понизиться работоспособность, появиться утомляемость, возникнуть симптомы теплового удара (головная боль, тошнота, головокружение, слабость, вялость), который является опасным последствием перегрева организма.
 
В соответствии со статьей 17 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» наниматель обязан обеспечивать на каждом рабочем месте условия труда, соответствующие требованиям по охране труда, обеспечивающие сохранение жизни, здоровья и работоспособности работников в процессе трудовой деятельности.
 
Одной из самых распространенных мер, на мой взгляд, является изменение режима работы, исключающее причинение вреда жизни и здоровью работников при сильной жаре, а также (для определенных видов работ) регламентирование дополнительных и специальных перерывов, включаемых в рабочее время (в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и (или) коллективным договором).
 
Ольга Волкова, главный специалист сектора занятости
и социально-трудовых отношений управления по труду,
занятости и социальной защите Лиозненского РИК.
Об авторе
Admin

Администратор сайта http://lioznonews.by/
По всем вопросам обращайтесь на e-mail: red_6565@mail.ru
Страница Вконтакте: https://vk.com/id328525769
Обращаться ЖЕЛАТЕЛЬНО кроме понедельника и четверга.

Посмотреть все новости

Связанные новости