Вступит в силу обновлённый Трудовой кодекс, корректировки внесены в налоговое законодательство и правила санаторно-курортного лечения.
Базовая ставка вырастет на 15 рублей, её размер составит 250 рублей, вырастут зарплаты бюджетников.
С 1 января 2024 г. минимальная заработная плата вырастет на 72 руб., или 13%, и составит 626 руб.
Базовая величина составит 40 руб.
Изменения в назначении пенсий: с нового года для расчёта пенсии будут учитывать зарплату за последние 30 лет, в текущем году надо было подтвердить заработок за 29 лет.
Изменения социальных отпусков: теперь можно будет взять три оплачиваемых дня социального отпуска в случае бракосочетания, рождения ребёнка.
Зарплата – 2 раза в месяц. С нового года выплаты приведут к единому знаменателю: наниматели будут обязаны выплачивать зарплату 2 раза в месяц.
Обновлённое трудовое законодательство позволит белорусам делить отпуск больше, чем на 2 части. Правда, одна из них всё же должна быть не менее 14 дней.
Трудящимся белорусам предоставляется дополнительная социальная гарантия – право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации. Причём этот день наниматель обязан оплатить работнику.
С 1 января – изменения в оформлении работников на «удалёнке».
Вырастут стандартные налоговые вычеты, а для молодых специалистов – налоговые льготы.
Сокращены сроки лечения в здравницах.
Вырастет оплата тарифов ЖКУ.
Подорожают кредиты: Нацбанк с 1 января 2024 года повысил расчётные величины стандартного риска.
Источник: Федерация профсоюзов Беларуси.
